Главная Kонтакты

Пройди тест Подарочные сертификаты

Специалист отдела кадров

(Трудовое право, кадровое делопроизводство и
архив организации с изучением программы 1С 8.2:
Зарплата и Управление персоналом)

Дополнительная профессиональная образовательная программа
повышения квалификации
 ( 82 ак. час, очно 62 ак. час. 20 час- практические занятия)

Если у Вас есть диплом Вуза или колледжа по специальностям : "Управление человеческими ресурсами" , "Менеджер по персоналу", "Кадровый менеджмент" , то для адаптации к современному уровню знаний и получению практических навыков перед тем как приступить в работе, рекомендуем Вам пройти курс по ДПО программе повышения квалификации " Кадровое делопроизводство и архив организации с изучением программы 1С: 8.2 Зарплата и управление персоналом" с получением удостоверения о повышении квалификации (82 ак. час) или выбрать из полного курса отдельные вопросы программы.

Для слушателей с высшим непрофильным образованием необходимо пройти курс профессиональной переподготовки продолжительностью 252 ак. час. Это курс состоящий из трех модулей. В результате Вы получите Диплом о переподготовке с присвоением права на работу по специальности "Специалист/руководитель отдела персонала ( отдела кадров)" . Профессиональная переподготовка равноценна второму высшему образованию.

Для слушателей со средним специальным непрофильным образованием необходимо пройти курс профессиональной переподготовки продолжительностью 502 ак. час. Это курс состоящий из 5-ти модулей. В результате Вы получите Диплом о переподготовке с присвоением права на работу по специальности "Специалист/руководитель отдела персонала ( отдела кадров)" . Профессиональная переподготовка от 500 ак. час. равноценна получению высшего образования.

Первый модуль курса переподготовки (82 час, 40 час. - теория, 20 час. практических занятий, 20 час. - изучение программы 1С:ЗиУП", 2 час. экзамен) с можно пройти в очном и дистанционном форматах. Стоимость курса в дистанционном формате - 9000 руб. Летняя скидка 20% (7200 руб)

Программа  обучения

Тема
Продолжительность

1. Роль и место кадровой службы на предприятии.
Положение об отделе кадров. Должностная инструкция инспектора отдела кадров.

 2. Законодательное  регулирование трудовых отношений.

 Правовые аспекты работы, трудовое право в коммерческой организации. Трудовой кодекс РФ. Законы и постановления, регулирующие кадровую деятельность. Трудовые права и обязанности работников. Локальные нормативные Акты организации.

 3.Кадровое делопроизводство.   

Разработка правил внутреннего трудового  распорядка, положения о материальном поощрении и премировании. Номенклатура дел, виды трудовых договоров, коллективный договор, штатное расписание, график отпусков, должностные инструкции, структура отделов. Разработка положений  о структурных подразделениях.

 4. Правила подготовки и оформления основных видов кадровых документов.

 Приказы по личному составу. Порядок ведения трудовых книжек работников. Оформление иных кадровых документов, их учет . Введение личных дел. 

 5. Прием на работу.  

Порядок приема на работу. Медицинский осмотр. Виды договоров. Совместительство и совмещение. Пакет необходимых документов работника. Знакомство работника с ЛНА (Локальными нормативными актами). Заключение договора. Испытательный срок.

 6. Увольнение работников.  

Прекращение трудового договора. Порядок увольнения работников по различным основаниям. 
Увольнение по собственному желанию и по инициативе работодателя.
Увольнение при сокращении.
Перевод на другую работу.
Проблемы при увольнении. Основные ошибки
 

7. Заработная плата и компенсации.  

Продолжительность рабочего времени. Ночная и сверхурочная работа. Ненормированный рабочий день, сменная работа и другие режимы рабочего времени. Табелирование. Командировки. Приказы. Финансовые и иные льготы. Расчет отпускных и  декретных. Положение о премировании. Поощрения и наказания. Трудовая дисциплина.     Время отдыха. Нормы труда. Труд женщин и молодежи: гарантии и льготы. Повышение квалификации. 

8. Трудовые cпоры.

 Оформление взысканий.
Порядок возмещения ущерба, причиненного организации.
Порядок рассмотрение трудовых споров в  суде.  
Проверки инспекции по труду.
 

9. Вопросы пенсионного права

 10. Оформление военнообязанных (Военкомат)

 11. Постановка делопроизводства по охране труда и технике безопасности на предприятии.  

Входной инструктаж.
Инструктаж на рабочем месте. 
Разработка инструкций.
 

12. Отчетность, представляемая в местные органы власти.   

 13. Архив организации. Вопросы хранения кадровых документов.

Документы, подлежащие передаче на архивное хранение. Режимы  и сроки хранения кадровых документов.
Подготовка документов архивному хранению.
Формирование дел постоянного и длительного сроков хранения, а также дел, содержащих информацию ограниченного доступа.
Порядок уничтожения документов и дел с истекшими сроками хранения. 
Организация передачи дел в архив: как оформить передачу дел; порядок передачи.
Составление описей постоянного и длительного сроков хранения. Порядок передачи документов в случае реорганизации или ликвидации фирмы.

14. Изучение программы 1С 8.3: Зарплата и управление персоналом

 

Наши контакты: тел. (861) 274-77-01, моб. 8-918-11-83-766, e-mail: rull@pleade.ru

Стоимость курса   | Дата начала группы |  Наши клиенты -  юр. лица | Отзывы

При записи on line на обучение Вы становитесь участником розыгрыша "Приз месяца"

 

Календарь курсов и семинаров для кадровиков и HR

 

 


 
Лучшая Школа риторики Краснодара
Огромный выбор тем и форматов: базовый курс, тренинги , обучение руководителей, индивидуальное консультирование

Календари курсов общей, деловой и профессиональной риторики.Телефонные тренинги. Светлана info@pleade.ru тел. (861) 274-77-36