Управление агентством недвижимости

Для того, чтобы  стать  настоящим  руководителем агентства , в идеале нужно поработать рядовым риэлтором, то есть агентом по недвижимости, чтобы правильно ставить задачи персоналу, понимать его проблемы, вводить в должность новичков и контролировать работу персонала.

Поэтому для слушателей, не имеющих опыта работы в данной сфере, необходимо сначала пройти курс  «Агентские технологии в недвижимости", который является первым  уровнем курса "Технологии real estate» ,  чтобы познакомиться с профессией "риэлтор". Для риэлторов  с опытом работы, которые принимаются на должность руководителя агентства или планирующих открыть собственное агентство, достаточно изучение второго уровня.

Недвижимость - это не только земельные участки, дома, квартиры и офисы. Это рынок, на котором проводятся различные операции: покупка, продажа, аренда помещений и управление разного рода имуществом, принадлежащим компаниям и населению, включая функцию оценки и финансирования.

Все вакансии, которые предоставляет соискателям рынок недвижимости, можно объединить в четыре группы: продажи, менеджмент, девелоперская деятельность и оценка недвижимости. Как правило, большинство людей , занимающихся недвижимостью, начинают свою карьеру в одной из этих областей.

1 уровень: Агентские технологии в недвижимости (24 ак.час)

2 уровень – "Управление агентством недвижимости" (Организация и менеджмент риэлторского агентства )    (27 ак.час)

На втором уровне курса, который так и называется  «Управление агентством недвижимости»   рассматриваются правовые основы деятельности на рынке недвижимости по законодательству РФ, разработка бизнес-плана агентства по недвижимости, выбор маркетинговой стратегии и   выход компании на рынок, изучение рынка(конкуренции на рынке, емкости рынка), виды услуг агентства и ценообразование, планирование  деятельности и объема продаж, налогообложение и управленческий учет, способы  поиска клиентов и  работа с посредниками в недвижимости, психология делового общения, особенности  и угрозы местного рынка недвижимости, работа с персоналом , то есть, набор и обучение агентов и административного персонала, мотивационные и зарплатные схемы, управление персоналом агентства, проверки по жалобам клиентов (Роспотребнадзор) и персонала (Инспекция по труду) и другие вопросы.

По желанию слушателей возможно прохождение практики или стажировка  в агентстве недвижимости (21 ак. час).